{"id":250,"date":"2013-01-01T21:31:33","date_gmt":"2013-01-01T20:31:33","guid":{"rendered":"http:\/\/www.coherens.com\/site\/?p=250"},"modified":"2016-04-13T21:34:16","modified_gmt":"2016-04-13T20:34:16","slug":"engagement-cooperation-et-confiance-trois-valeurs-qui-nous-inspireront-pour-2013","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.coherens.com\/index.php\/2013\/01\/01\/engagement-cooperation-et-confiance-trois-valeurs-qui-nous-inspireront-pour-2013\/","title":{"rendered":"Engagement, coop\u00e9ration et confiance, trois valeurs qui nous inspireront pour 2013"},"content":{"rendered":"<div id=\"tweetbutton311\" class=\"tw_button\" style=\"text-align: justify;\">Si l\u2019on consid\u00e8re les \u00ab\u00a0valeurs\u00a0\u00bb comme un mix entre le \u00ab\u00a0pourquoi c\u2019est important\u00a0\u00bb et le \u00ab\u00a0comment je vais faire concr\u00e8tement\u00a0\u00bb \u2026 et si l\u2019on met de c\u00f4t\u00e9 les notions de bien et de mal\u2026 alors nous pouvons commencer \u00e0 utiliser ce concept dans nos univers professionnels, nous mettre d\u2019accord sur ce qui est important aujourd\u2019hui pour nous et sur la mani\u00e8re de faire les choses\u2026 pour avancer de mani\u00e8re coh\u00e9rente et durable.<\/div>\n<p style=\"text-align: justify;\">Apr\u00e8s des premi\u00e8res discussions avec les membres du Club des DRH HEC, du bureau de l\u2019ANDRH Ile de France et du groupe de travail Neurosciences et Management anim\u00e9 par Bernadette Lecerf-Thomas, le sondage lanc\u00e9 sur LinkedIn aupr\u00e8s de plusieurs groupes orient\u00e9s Management et Ressources Humaines nous apporte trois valeurs cl\u00e9s pour inspirer et animer 2013.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le trio de t\u00eate est rest\u00e9 inchang\u00e9 ces derniers jours : <strong>l\u2019engagement, la coop\u00e9ration et la confiance seront nos valeurs phares pour \u00e9clairer 2013<\/strong>. Au-del\u00e0 des choix exprim\u00e9s, les raisons de ces choix sont tout aussi importantes et vous comptez vous engager pour mettre l\u2019homme au c\u0153ur des d\u00e9cisions tout en participant \u00e0 la cr\u00e9ation de valeur dont nos entreprises ont besoin, pour \u00e9viter le \u00ab\u00a0mollement correct\u00a0\u00bb qui nous tue lentement, pour vivre ces valeurs chacun \u00e0 votre niveau et les partager.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Le 21 D\u00e9cembre ne nous a pas apport\u00e9 la fin du monde, mais nous pouvons en faire le d\u00e9but d\u2019un\u00a0 monde \u00e0 modeler avec engagement, coop\u00e9ration et confiance.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Meilleurs v\u0153ux pour cette nouvelle ann\u00e9e.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Brigitte Dubreucq<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Si l\u2019on consid\u00e8re les \u00ab\u00a0valeurs\u00a0\u00bb comme un mix entre le \u00ab\u00a0pourquoi c\u2019est important\u00a0\u00bb et le \u00ab\u00a0comment je vais faire concr\u00e8tement\u00a0\u00bb \u2026 et si l\u2019on met de c\u00f4t\u00e9 les notions de bien et de mal\u2026 alors nous pouvons commencer \u00e0 utiliser ce concept dans nos univers professionnels, nous mettre d\u2019accord sur ce qui est important aujourd\u2019hui &hellip; <\/p>\n<p><a class=\"more-link btn\" href=\"https:\/\/www.coherens.com\/index.php\/2013\/01\/01\/engagement-cooperation-et-confiance-trois-valeurs-qui-nous-inspireront-pour-2013\/\">Lire la suite<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9],"tags":[16,15],"class_list":["post-250","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-transformation","tag-culture","tag-valeurs","item-wrap"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v14.9 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Engagement, coop\u00e9ration et confiance, trois valeurs qui nous inspireront pour 2013 - COHeRenS<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"http:\/\/www.coherens.com\/index.php\/2013\/01\/01\/engagement-cooperation-et-confiance-trois-valeurs-qui-nous-inspireront-pour-2013\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Engagement, coop\u00e9ration et confiance, trois valeurs qui nous inspireront pour 2013 - COHeRenS\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Si l\u2019on consid\u00e8re les \u00ab\u00a0valeurs\u00a0\u00bb comme un mix entre le \u00ab\u00a0pourquoi c\u2019est important\u00a0\u00bb et le \u00ab\u00a0comment je vais faire concr\u00e8tement\u00a0\u00bb \u2026 et si l\u2019on met de c\u00f4t\u00e9 les notions de bien et de mal\u2026 alors nous pouvons commencer \u00e0 utiliser ce concept dans nos univers professionnels, nous mettre d\u2019accord sur ce qui est important aujourd\u2019hui &hellip; 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